Jura : costumiers et maquilleuses du cinéma, des métiers passionnants mais précaires

Costumières, coiffeuses, maquilleuses : dans le Jura, ces métiers de l’ombre du cinéma reposent sur un statut d’intermittent du spectacle exigeant et fragile. À Lons-le-Saunier, deux professionnelles témoignent d’une pression croissante sur les budgets et d’une concurrence inédite venue de l’intelligence artificielle.

507 heures pour exister

Pour bénéficier des allocations chômage entre deux contrats, un intermittent du spectacle doit justifier d’au moins 507 heures de travail déclarées dans les 12 mois précédant la fin de son dernier contrat. Cette règle, fixée par l’accord d’assurance chômage spécifique au secteur et confirmée par France Travail, vaut aussi bien pour une costumière que pour une maquilleuse ou une coiffeuse de plateau.

Ce seuil est loin d’être automatiquement atteint. Selon Le Progrès, les intermittents jurassiens doivent prospecter en permanence pour décrocher des missions courtes - quelques jours, parfois quelques semaines - via leur réseau personnel. Il n’y a pas de contrat permanent, pas d’employeur stable. La carrière se construit mission par mission.

En France, un intermittent du spectacle déclare en moyenne 44 jours de travail par an pour environ 10 000 € brut, illustrant la précarité structurelle du secteur.

Trémoureux et Bredin : trente ans de métier, des budgets qui rétrécissent

Véronique Trémoureux est costumière à Lons-le-Saunier depuis plus de trente ans. Elle a débuté comme habilleuse au théâtre de la ville avant de travailler pour des réalisateurs comme Claude Lelouch, Étienne Chatiliez, Guillaume Canet, Alexandre Astier, Zabou Breitman ou Patrice Leconte, selon Le Progrès. Une trajectoire qui témoigne d’un vrai savoir-faire, mais qui ne met pas à l’abri des logiques comptables actuelles.

Sa conclusion est directe : « Maintenant, la qualité passe souvent au second plan. C’est un peu à celui ou à celle qui va monter le budget le moins élevé pour un même projet. » Alexandra Bredin, coiffeuse et maquilleuse également basée à Lons-le-Saunier, partage ce constat. Elle regrette que les contraintes budgétaires conduisent à choisir le moins-disant, y compris sur des films à gros succès commercial, au détriment de la qualité artistique et technique.

Ces témoignages rejoignent un constat documenté : la convention collective nationale de production cinématographique fixe un minimum hebdomadaire d’environ 1 063,71 € pour un costumier ou un coiffeur sur une base de 39 heures. Mais des annexes spécifiques à certains types de production permettent d’appliquer des taux bien inférieurs. L’écart peut atteindre 400 %, selon Le Progrès.

Exclusion régionale et tensions sur l’emploi local

Le marché de l’emploi cinéma en Bourgogne-Franche-Comté est lui-même limité. Selon Le Progrès, les professionnels jurassiens se retrouvent parfois exclus de tournages régionaux en raison de règles favorisant les embauches dans d’autres départements de la région. Ce blocage fragilise encore davantage leur capacité à atteindre le seuil des 507 heures annuelles.

La situation est d’autant plus tendue que le marché national stagne. D’après le rapport Artcena sur les industries culturelles et créatives publié en 2025, l’emploi dans le cinéma français n’a progressé que de 0,5 % entre 2019 et 2024. À titre de comparaison, le jeu vidéo a connu une hausse de 50 % sur la même période. Dans le Jura, où l’économie culturelle reste modeste, ce décrochage pèse directement sur les carrières locales.

L’IA, nouvelle menace sur le plateau

À la pression budgétaire s’ajoute une inquiétude nouvelle : celle de l’intelligence artificielle. Le Centre national du cinéma (CNC) a publié en 2025 une étude sur les usages et impacts de l’IA dans les métiers du cinéma et de l’audiovisuel. Maquillage numérique, retouche automatisée, génération de coiffures virtuelles : les outils se multiplient, avec des implications directes sur des postes jusqu’ici considérés comme artisanaux et non substituables.

Selon Le Progrès, les professionnelles interrogées pointent ces évolutions comme une menace supplémentaire, sans que des solutions concrètes aient été avancées à ce stade par les instances professionnelles ou les pouvoirs publics.

Contexte dans le Jura

Le Jura n’est pas un département à forte concentration de tournages. Lons-le-Saunier, préfecture de 16 000 habitants environ, ne dispose pas d’infrastructure de production cinématographique permanente. Les professionnels locaux travaillent donc majoritairement hors département, en Île-de-France ou sur d’autres régions de tournage, ce qui alourdit les contraintes logistiques et financières.

Le secteur culturel jurassien est davantage structuré autour du spectacle vivant et du tourisme patrimonial que du cinéma. Dans ce contexte, des parcours comme celui de Véronique Trémoureux - construits sur trois décennies de réseau national depuis Lons-le-Saunier - restent atypiques. Ils illustrent néanmoins qu’une carrière cinématographique est possible depuis le département, à condition d’une mobilité permanente et d’un réseau solide.

En 2022, Le Progrès avait déjà consacré un article au statut de costumière, décrit alors comme « l’un des plus petits salaires d’une équipe de tournage ». Quatre ans plus tard, le tableau n’a pas changé. Dans les territoires ruraux de la région, la question de l’attractivité économique pour les métiers culturels reste entière.

Des revendications sans interlocuteur identifié

Les demandes exprimées par Véronique Trémoureux et Alexandra Bredin convergent vers plus de stabilité : contrats plus longs, budgets qui ne tirent pas systématiquement vers le bas, reconnaissance de la qualité artisanale face à la standardisation. Aucune instance régionale ou nationale n’a répondu publiquement à ces témoignages à ce stade, et aucune négociation collective spécifique aux petites productions n’a été annoncée.

La prochaine révision de la convention collective de production cinématographique, dont les échéances n’ont pas été précisées, pourrait constituer un moment pour aborder ces écarts de rémunération. Pour l’heure, les costumiers et maquilleuses jurassiens continuent de gérer seuls l’équation entre réseau, mobilité et seuil des 507 heures.