SDIS 71 : le groupement gestion des risques recrute son chef pour 2027
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours de Saône-et-Loire ouvre un poste stratégique de chef de groupement. Candidatures attendues avant le 31 août 2026.
Le SDIS 71 lance le recrutement d'un chef de groupement au sein de sa direction Gestion des Risques. Basé à Sancé, près de Mâcon, ce poste de catégorie A est ouvert aux officiers de sapeurs-pompiers professionnels. Prise de fonction prévue le 1er janvier 2027.
L'essentiel
Ce qu'il faut retenir
- Le SDIS 71 recrute un chef de groupement pour la direction Gestion des Risques, poste basé à Sancé.
- Date limite de candidature fixée au 31 août 2026.
- Prise de fonction prévue le 1er janvier 2027.
- Recrutement ouvert aux officiers de sapeurs-pompiers professionnels de catégorie A.
- Le département compte plus de 550 000 habitants répartis sur 573 communes.
Le Service Départemental d’Incendie et de Secours de Saône-et-Loire (SDIS 71) recrute un chef de groupement pour son état-major situé à Sancé, selon l’offre publiée sur la plateforme Choisir le service public. Ce poste de catégorie A est ouvert aux officiers de sapeurs-pompiers professionnels qualifiés. La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 31 août 2026.
Un poste stratégique au sein du groupement gestion des risques
Le futur chef de groupement sera rattaché à la direction Gestion des Risques du SDIS 71. Ses missions principales consistent à piloter la prévention, la prévision et la planification des risques sur l’ensemble du territoire départemental. Il coordonnera les actions de protection des populations face aux risques naturels, technologiques et sanitaires.
Le poste est basé à l’état-major du SDIS 71, implanté à Sancé, commune située dans l’agglomération de Mâcon. La prise de fonction est programmée pour le 1er janvier 2027, selon l’offre officielle.
Profil recherché et conditions de candidature
Le recrutement s’adresse aux officiers de sapeurs-pompiers professionnels titulaires. Le poste exige des compétences en management d’équipe, en gestion de projets et une connaissance approfondie des réglementations relatives à la prévention des risques. Une expérience significative en état-major est un atout.
Les candidats doivent transmettre leur dossier complet avant le 31 août 2026. Le descriptif détaillé du poste et le formulaire de candidature sont disponibles sur le portail Choisir le service public. L’offre précise également les modalités de sélection et d’audition des candidats retenus.
Contexte dans la Saône-et-Loire
Le SDIS 71 assure la protection de plus de 576 000 habitants répartis sur 563 communes, selon les données de l’INSEE. Le département présente une diversité de risques : inondations dans les vallées de la Saône et de la Loire, risques industriels liés aux zones d’activité, feux de forêt dans les espaces boisés du sud et de l’ouest du territoire.
Ce recrutement intervient dans un contexte où les SDIS renforcent leur coopération interdépartementale face à la multiplication des feux de forêt et des épisodes de sécheresse. La gestion des risques devient un enjeu central pour les services départementaux d’incendie et de secours.
Un état-major renforcé
Le Groupement Gestion des Risques du SDIS 71 s’inscrit dans l’organigramme de l’état-major aux côtés des autres directions opérationnelles et fonctionnelles. Ce groupement pilote notamment l’élaboration du Schéma Départemental d’Analyse et de Couverture des Risques (SDACR), document stratégique qui définit les moyens de secours et leur répartition sur le territoire.
Le chef de groupement travaillera en lien direct avec le directeur départemental et les autres responsables de groupement. Il participera aux instances de coordination départementale en matière de sécurité civile.
Prochaine étape
Les candidats ont jusqu’au 31 août 2026 pour déposer leur dossier. L’instruction des candidatures interviendra dans les semaines suivantes, avec des auditions prévues à l’automne. La prise de poste effective est programmée pour le 1er janvier 2027.
Sources
