Le nouveau congé supplémentaire de naissance est entré en vigueur ce mercredi 1er juillet 2026. Instauré par la loi de financement de la Sécurité sociale pour 2026, il offre aux parents la possibilité d’ajouter un ou deux mois de congé indemnisé à la suite des congés légaux existants.
Depuis le 1er juillet 2026, le nouveau congé supplémentaire de naissance est officiellement applicable. Ce dispositif, intégré à la loi de financement de la Sécurité sociale pour 2026, permet aux parents d’enfants nés ou adoptés à partir du 1er janvier 2026 de bénéficier d’un à deux mois de congé payé supplémentaires. Retour sur les modalités concrètes.
Plusieurs réformes nationales impactent les Drômois dès ce 1er juillet 2026. Hausse du gaz, nouveau congé naissance, ouverture du leasing social et soldes prolongées d’une semaine : tour d’horizon des changements.
Au 1er juillet 2026, les Creusois sont concernés par une série de changements nationaux : le congé de naissance passe à deux mois, le gaz augmente de 7,4 %, le leasing social électrique revient le 16 juillet et les soldes d’été sont prolongés jusqu’au 28 juillet. Tour d’horizon.
Le 1er juillet 2026 marque l’entrée en vigueur du nouveau congé supplémentaire de naissance, d’une hausse du prix repère du gaz et du lancement du leasing social. Dans le Cher, le préfet Philippe Le Moing-Surzur a déjà pris des mesures face à la canicule.
Nouveau congé de naissance, augmentation du prix du gaz, leasing social, soldes et vacances scolaires : le 1er juillet 2026 marque l’entrée en vigueur de plusieurs réformes. Tour d’horizon des changements concrets pour les habitants d’Arras et du Pas-de-Calais.
