À Auvillar et dans le reste du Tarn-et-Garonne, les jeunes éloignés de l’emploi peuvent désormais compter sur un mentor pour les guider. Le dispositif national ‘1 jeune, 1 mentor’, généralisé en 2026, structure cet accompagnement sur plusieurs mois.
Le forum emploi pour les jeunes se tient ce lundi 13 avril 2026 à Le Donjon, dans l’Allier. Organisé par la Mission Locale en partenariat avec la mairie, il réunit recruteurs locaux et jeunes de 16 à 25 ans.
Chaque année depuis 2022, Ducos accueille le forum Jénes Lisid. Une initiative portée par la Mission Locale de l’Espace Sud pour réduire un chômage juvénile qui touche 29 % des 15-29 ans en Martinique.
À Lure, plusieurs structures publiques et associatives s’organisent pour aider les familles monoparentales à accéder à l’emploi dans les services. Le dispositif repose sur des formations adaptées et une prise en charge de la garde d’enfants. Il s’inscrit dans le cadre du Plan Départemental d’Insertion 2022-2026 de la Haute-Saône.
À Sevran, la mairie propose depuis plusieurs années un service gratuit d’orientation et d’insertion professionnelle pour les jeunes. La Plateforme Emploi Initiative Formation (PEIF) s’appuie désormais sur des outils numériques et des événements réguliers pour rapprocher talents locaux et recruteurs.
Dans le bassin de Castres-Mazamet, les jeunes de moins de 25 ans représentent 15 % des demandeurs d’emploi. Une association locale organise un forum dédié aux 18-25 ans pour multiplier les mises en relation avec des employeurs. L’événement s’inscrit dans un contexte de hausse continue du chômage juvénile.
Un forum de l’emploi destiné aux jeunes du territoire se tient à Cayres, en Haute-Loire. L’événement s’inscrit dans une série d’actions menées ce printemps pour lutter contre le chômage juvénile dans le département.
Le Forum de l’emploi saisonnier se tient ce mercredi 15 avril 2026 à Luçon, de 14h à 17h30. Plus de 45 entreprises y proposent plus de 600 offres dans l’agriculture, les services et l’industrie. Entrée libre, CV conseillé.
À Sap-en-Auge, plusieurs offres d’emploi et de formation ciblent les jeunes cette année. La commune affichait un taux de chômage de 14,1 % en 2022. La Mission Locale coordonne les démarches.
À Stiring-Wendel, l’antenne de la Mission Locale du Bassin Houiller s’appuie sur des binômes seniors-jeunes pour faciliter l’insertion professionnelle. Un dispositif qui s’aligne sur la généralisation nationale du programme « 1 jeune, 1 mentor » en 2026.
