Emploi : légère hausse à Oloron-Sainte-Marie, mais le recrutement reste difficile

Le taux de chômage sur la zone d'Oloron est le plus bas de Nouvelle-Aquitaine, à 4,7%, mais les entreprises peinent à trouver des candidats.

Emploi : légère hausse à Oloron-Sainte-Marie, mais le recrutement reste difficile
Illustration Xabi Etcheverry / info.fr

La conjoncture trimestrielle dans les Pyrénées-Atlantiques affiche une progression de l'emploi salarié de +0,1% au 2e trimestre 2025. La zone d'Oloron-Sainte-Marie tire son épingle du jeu avec un chômage à 4,7%, record régional. Mais cette quasi-situation de plein emploi a un revers : le recrutement devient un casse-tête pour les entreprises locales.

Les chiffres sont sobres, mais cohérents. Au 2e trimestre 2025, l’emploi salarié dans les Pyrénées-Atlantiques progresse de +0,1%, au même rythme que l’ensemble de la Nouvelle-Aquitaine, selon la note de conjoncture de la CCI de Bayonne. Ce léger gain résulte d’équilibres contraires : les créations de postes dans l’industrie et le tertiaire non marchand compensent des pertes enregistrées en agriculture, dans la construction et dans le tertiaire marchand. Sur un an, les effectifs salariés restent stables dans le département.

Oloron, championne régionale du faible chômage

Le taux de chômage départemental se stabilise à 5,9% au 2e trimestre 2025, en hausse de 0,3 point par rapport à fin 2024, mais deuxième plus bas des douze départements de Nouvelle-Aquitaine. La zone d’emploi d’Oloron-Sainte-Marie fait encore mieux : 4,7%, le chiffre le plus faible parmi les 33 zones d’emploi de la région. Un point de plus qu’au 1er trimestre 2025, où il était à 4,6%, selon France 3 Nouvelle-Aquitaine. Le bassin oloronais flirte avec le plein emploi.

Cette tension se ressent directement sur le terrain. Le 22 mars 2026, un forum emploi réunissait 19 entreprises industrielles du bassin, face à plus de 100 candidats. « On peine à recruter actuellement », résumait alors le message des employeurs présents, selon France 3. Les offres restent nombreuses, les profils qualifiés moins disponibles.

Des signaux contrastés pour la suite

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Autres indicateurs du bilan trimestriel : les déclarations d’embauche de plus d’un mois reculent de -2,9% sur un an dans les Pyrénées-Atlantiques (juillet 2024-juin 2025), un repli moindre que la moyenne régionale (-3,7%). Les créations d’entreprises progressent de +2,5% sur la même période, au même niveau que la région. En Nouvelle-Aquitaine, l’emploi salarié a ensuite reculé de 0,5% sur un an au 3e trimestre 2025, selon l’Insee, signe d’une contraction plus nette à l’échelle régionale.

Sur le plan budgétaire, le Conseil départemental a voté le 3 avril 2026 son budget primitif 2026, qui alloue 24 millions d’euros aux transitions, incluant un soutien à l’économie et à l’emploi.

Prochaine étape : Jobs d’été

Un Forum Jobs d’été est prévu à Oloron-Sainte-Marie, ouvert dès 16 ans pour des opportunités saisonnières.

Sources

Xabi Etcheverry

Xabi Etcheverry

Correspondant à Pau, suit l'industrie pétrolière, les tensions sur l'aéroport, l'agriculture et les débats sur la langue basque. Diplômé de l'IJBA Bordeaux, il a grandi au Pays basque. Conviction : connaître les pétroliers, les syndicalistes, les élus, vérifier les carnets de commandes de Total avant de publier.

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