Le Vaucluse anticipe 28 900 projets de recrutement pour 2026, selon l’enquête Besoins en Main-d’Œuvre publiée le 21 avril par France Travail. Le secteur hôtellerie-restauration-tourisme concentre à lui seul 9 390 intentions, soit près d’un tiers du total départemental. Mais 87 % des postes d’employés d’hôtellerie sont jugés difficiles à pourvoir.
Six entreprises des Deux-Sèvres ont été primées le 28 avril 2026 à Niort lors de la 2e édition du Prix Entreprises et Territoires. La cérémonie, organisée par le Réseau Pour l’Emploi, a distingué des démarches concrètes d’inclusion et de recrutement innovant. Les lauréats départementaux disputeront la finale régionale à Bordeaux le 8 juin.
Le Carrefour de l’emploi d’Abbeville a réuni le 27 avril 2026 près de 180 habitants des quartiers prioritaires de la ville. Une dizaine de recruteurs étaient présents au centre Robert-Viarre. Le sous-préfet Laurent Guillemot a participé à l’événement.
Amaury Dumay, préfet délégué pour l’égalité des chances, s’est rendu le 27 avril 2026 à l’association L’Appart à Bobigny. Cette structure accompagne des jeunes éloignés de l’emploi via des activités sportives et un suivi personnalisé, dans le cadre du dispositif O2R issu de la loi plein emploi de 2023.
Le préfet Benoît Trévisani a inauguré le 28 avril 2026 à Privas un guichet unique d’information destiné aux employeurs souhaitant recruter des demandeurs d’emploi étrangers installés en Ardèche. Une première en France, selon la préfecture, portée conjointement par l’OFII, France Travail et la CCI Ardèche.
Le secteur aéronautique et de la défense dans le Val-d’Oise souffre d’une pénurie structurelle de main-d’œuvre qualifiée. L’étude ‘Besoin de main-d’œuvre’ 2026 de France Travail identifie 41,9 % d’intentions d’embauche jugées difficiles dans ces filières, soit six points au-dessus de la moyenne régionale. À Roissy-CDG, 40 000 postes sont à pourvoir d’ici 2035.
Les Rendez-vous de l’emploi reviennent en Moselle. Pilotés par la Préfecture avec France Travail, les Missions Locales et Cap Emploi, ces sessions ciblent trois secteurs en tension : transport, services à la personne et bâtiment. Les candidats peuvent venir avec leur CV et bénéficier d’ateliers pratiques sur place.
France Travail a lancé fin avril 2026 une campagne de recrutement en Lozère avec le slogan ‘Quittez Perpi pour la Lozère !’. Jugée discriminante et maladroite, elle a été retirée en urgence le 27 avril. La directrice territoriale a présenté des excuses officielles.
Le 28 avril 2026, l’opération « Du stade vers l’emploi » s’est tenue à Évreux. Quatre-vingts demandeurs d’emploi et dix entreprises se sont retrouvés autour du volley-ball, en partenariat avec France Travail et le club Évreux Volley. L’objectif : observer les savoir-être en situation sportive, avant un job dating.
Le préfet de l’Ardèche, Benoît Trévisani, a lancé le 28 avril 2026 un guichet unique d’information destiné à faciliter le recrutement de demandeurs d’emploi étrangers en situation régulière. Présenté comme une première en France, le dispositif associe l’OFII, France Travail et la CCI Ardèche pour répondre aux difficultés de recrutement dans les métiers en tension du département.
